双鸭山市档案局最新招聘信息发布，诚邀人才加入。招聘职位包括档案管理、信息录入等岗位，要求应聘者具备良好的职业素养和团队合作精神。应聘者需具备一定的专业知识和相关工作经验，如档案管理相关专业知识、计算机操作能力等。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节。此次招聘旨在充实档案局人才力量，推动档案工作更好地服务于全市经济社会发展。欢迎有志之士踊跃报名，共创美好未来。双鸭山市档案局发布招聘信息，招聘档案管理等专业人才，要求有相关工作经验和专业技能，旨在推动档案工作服务全市发展。

本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 招聘条件及岗位职责
3. 招聘流程与时间安排
4. 薪酬待遇与福利
5. 联系方式与地址

随着社会的不断发展和进步，双鸭山市市档案局为适应日益增长的档案需求和事业发展，现面向社会公开招聘一批有志于档案事业的专业人才，本次招聘旨在优化市档案局人才结构，提升档案管理水平，为全市的档案事业注入新的活力。

招聘职位及人数

1、档案管理员：XX名

2、档案数字化工程师：XX名

3、档案学研究员：X名

招聘条件及岗位职责

（一）档案管理员

岗位职责：

1、负责档案的收集、分类、整理、归档工作；

2、负责档案的保管、保护和现代化管理；

3、负责档案利用和对外服务工作。

招聘条件：

1、具有良好的政治素质和职业道德；

2、本科以上学历，档案管理、图书馆学等相关专业优先；

3、具备一定的计算机操作能力，熟悉档案管理软件；

4、具备一定的沟通和协调能力。

（二）档案数字化工程师

岗位职责：

1、负责档案数字化项目的规划与实施；

2、负责档案数字化设备的维护与管理；

3、负责档案数字化过程中的质量控制。

招聘条件：

1、具有良好的政治素质和职业道德；

2、本科以上学历，计算机、电子信息等相关专业优先；

3、具备较强的计算机操作能力和数字化技术能力；

4、有相关工作经验者优先。

（三）档案学研究员

岗位职责：

1、负责档案学理论研究与创新；

2、负责档案学课题的申请与研发；

3、负责指导档案管理工作。

招聘条件：

1、具有良好的政治素质和职业道德；

2、硕士研究生以上学历，档案学、历史学等相关专业优先；

3、具备较高的学术素养和研究能力；

4、有相关课题研究经验者优先。

招聘流程与时间安排

1、网络报名：请前往双鸭山市市档案局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至市档案局人事部，报名截止日期为XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：市档案局将根据招聘条件对报名人员进行资格审查，审查通过者将通知参加面试。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，面试内容主要包括综合素质、专业技能及岗位适应性等方面。

4、体检：通过面试者需前往指定医院进行体检，体检合格者将进行公示，并通知办理入职手续。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位均为正式编制，薪酬待遇按照双鸭山市市档案局的相关规定执行，福利包括五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪酬待遇和福利将在入职后由人事部门详细告知。

联系方式与地址

如有任何疑问，请联系双鸭山市市档案局人事部，联系人：张先生；联系电话：XXXXXXXXXXX；地址：双鸭山市XX区XX路XX号市档案局人事部，欢迎广大有志之士加入双鸭山市市档案局，共同为全市的档案事业贡献力量！

本次招聘是双鸭山市市档案局优化人才结构，提升档案管理水平的重要举措，我们期待有志之士的加入，共同为全市的档案事业注入新的活力，希望广大符合条件的应聘者积极参与，共同为双鸭山市的档案事业添砖加瓦。