奉新县水利局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘信息内容包括岗位名称、招聘人数、岗位职责、任职要求等。我们寻求专业能力强、有责任心、敬业奉献的人才，共同致力于水利事业的发展。加入我们，一起为奉新县的水利建设贡献力量。详情请联系局人事部门或查阅相关招聘网站。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 岗位介绍
3. 薪资待遇和福利待遇
4. 报名方式和截止时间
5. 注意事项
6. 联系方式
7. 监督与纪律

随着社会的不断发展，水利行业在国民经济中的地位日益重要，奉新县水利局作为地方水利事业的核心力量，承担着保障水资源安全、推进水利工程建设等重要职责，为了满足日益增长的工作需求，奉新县水利局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为地方水利事业的发展贡献力量。

招聘公告

奉新县水利局最新招聘信息如下：

1、招聘岗位及人数

（1）水利工程管理员：5名

（2）水资源规划师：3名

（3）水利技术员：8名

2、招聘条件

（1）具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正。

（2）具备岗位所需的专业知识和能力，有相关工作经验者优先考虑。

（3）身体健康，具有良好的团队合作精神和沟通能力。

（4）水利工程管理员岗位要求具有水利相关专业背景，大专及以上学历。

（5）水资源规划师岗位要求具备水资源规划、水文学等专业知识，本科及以上学历。

（6）水利技术员岗位要求具有水利技术、水工设计等相关经验，大专及以上学历。

3、招聘流程

（1）报名：请前往奉新县水利局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人事部门。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

（3）面试：通知符合条件的候选人参加面试，具体时间和地点另行通知。

（4）体检：面试合格者需进行体检，体检合格方可录用。

（5）录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

岗位介绍

1、水利工程管理员

岗位职责：负责水利工程项目的规划、设计、施工及验收等工作，确保工程质量和安全。

2、水资源规划师

岗位职责：负责水资源规划、水资源保护、水资源调查等工作，为水资源管理提供科学依据。

3、水利技术员

岗位职责：负责水利技术方案的制定和实施，参与水利工程建设和管理工作，提供技术支持和指导。

薪资待遇和福利待遇

1、薪资：根据招聘岗位和工作经验，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利：享受五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等福利待遇。

3、发展空间：提供岗位晋升和职业培训机会，优秀员工可推荐至上级单位或相关机构深造。

报名方式和截止时间

1、报名方式：请前往奉新县水利局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人事部门，也可现场报名，请携带相关证件和资料。

2、截止时间：报名截止时间为XXXX年XX月XX日，逾期将无法受理。

注意事项

1、报名者请务必提供真实、准确的个人信息和资料。

2、面试时需携带相关证件和资料原件进行核实。

3、体检需在指定医院进行，费用自理。

4、录用后需服从组织安排，遵守单位规章制度。

奉新县水利局诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为地方水利事业的发展贡献力量，我们相信，通过大家的努力和协作，一定能够实现水利事业的持续发展，为人民群众提供更好的水资源保障和服务，欢迎符合招聘条件的人员积极报名，期待与您共创美好未来！

联系方式

1、地址：奉新县水利局人事部门（具体地址）

2、联系电话：（XXXX-XXXX-XXXX）

3、邮箱：（邮箱地址）

监督与纪律

1、奉新县水利局招聘全程接受社会监督，确保招聘工作的公平、公正。

2、对违反招聘纪律的应聘人员，取消其应聘资格；对违反招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予相应处分。

作为地方水利事业的核心力量，奉新县水利局一直致力于提升水资源管理和服务水平，为人民群众创造更好的生活环境，为了实现这一目标，我们需要优秀的人才加入我们的团队，共同为地方水利事业的发展贡献力量，我们期待有志之士的加入，共同谱写水利事业的新篇章，欢迎符合条件的人员积极报名，期待与您共创美好未来！